Com o ano de 2026 já em andamento, trabalhadores de todo o Brasil estão atentos a um benefício que pode fazer toda a diferença no orçamento ao longo do ano: o calendário de pagamento do Abono Salarial PIS/Pasep.
Para aqueles que buscam entender se têm direito ao valor e quando poderão sacar, a seguir podem ver todas as informações necessárias para não perder prazos e garantir o acesso ao abono, que pode chegar a um salário mínimo conforme o período de trabalho registrado.
Acompanhe as próximas datas de pagamento do PIS/Pasep e fique por dentro de tudo para não perder essa oportunidade de complementar sua renda!
O que é o Abono Salarial PIS/Pasep?
O PIS/Pasep é um benefício criado pela Lei nº 7.998/1990, conhecido como Abono Salarial, pago a trabalhadores da iniciativa privada (PIS) e servidores públicos (Pasep). O valor pode alcançar até um salário mínimo, calculado a partir do tempo de serviço que cada profissional exerceu no ano-base.
O Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (CODEFAT) define anualmente o calendário, enquanto a Caixa Econômica Federal atua como agente pagador do abono, sob a supervisão do Ministério do Trabalho e Emprego. O recurso é originado do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).
Quem tem direito ao Abono Salarial?
Para receber o Abono Salarial, é necessário ter cumprido os seguintes critérios em 2024:
- Estar cadastrado no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos.
- Ter trabalhado por, no mínimo, 30 dias com carteira assinada em empresa ou órgão público no ano-base considerado pelo benefício.
- Ter recebido remuneração mensal média de até R$ 2.766,00 durante o ano-base de 2024.
- Ter tido os dados informados corretamente pelo empregador no sistema eSocial ou na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS).
O abono não contempla trabalhadores sem registro formal, autônomos ou que tenham vínculo apenas com pessoa física.
Abono Salarial do PIS/Pasep: qual é o valor e como é calculado?
O valor do Abono Salarial é variável e depende da quantidade de meses trabalhados com registro em carteira no ano-base. Cada mês trabalhado equivale a 1/12 do salário mínimo vigente na data do pagamento.
Por exemplo, para quem trabalhou em todos os meses de 2024, o benefício pode chegar ao valor integral do salário mínimo de 2026, enquanto períodos superiores a 15 dias dentro de um mês contam como mês completo para o cálculo.
- 1 mês trabalhado: R$ 136,00.
- 12 meses trabalhados: R$ 1.621,00 (valor estimado para 2026).
O detalhamento segue a Lei nº 13.134/2015, garantindo proporcionalidade conforme o tempo de serviço registrado em carteira.
